3勤3休という仕事について出来るだけ詳しく書いてみる!! 

交代勤務
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3勤3休ってなんじゃそりゃ?

今回はあんまり需要がない?かもしれませんが

少し特殊な自分の仕事に関するお話です

 

3勤3休という仕事ってイメージできますか?

 

はっきり言って自分も実際に働いてみるまでは全く想像もできませんでした

だから転職するときに

『3勤3休』というワードで色々調べようと思ったのですが

 

まぁ~ほとんどヒットしない!!

 

そりゃそうですよね

なかなかこの様な勤務の仕事は少ないと思いますので

だからほとんど情報を得られないまま仕事を決めてしまい

色々な不安を抱えたまま仕事をスタートさせたんです

 

でもこの3勤3休って言う勤務は少数派なだけに個人的には

『これこそ自分が書くべきなんじゃない?』

という勝手な使命感を持ちまして(;’∀’)

なるべく当時抱いていた不安を元に書いてみたいと思います!!

 

あと今回は実際に自分が働いている

”施設管理”の仕事を元に書いていきます

もしかしたら製造系の方がこの勤務形態は多いのかな??

これが3勤3休だ!!

3勤3休の勤務時間

まずは3勤3休の勤務時間に関してですが

自分が調べた中では基本的に12時間労働となっております

例えばAM/8:00~PM/20:00と言うような感じです

 

でももちろん休憩はありますよ

自分の会社のケースではありますが

休憩時間はお昼に1時間+で15分休憩が取ることが出来ます

だから実働としては10時間45分労働という事になります

 

でも実際は仕事柄、動き回る事もありますからその都度休憩していますけどね(^_^;)

このへんは業種に寄るのかもしれません!!

連休が無いのは嫌じゃ無い?

自分の今までの社会人生活では

基本土日祝日休みでお盆と正月に大型連休がありました

だから大型連休がこの先無くなるという事が

不安でもあり悲しくもありました

 

でも実際に今年お盆と正月に出勤してみて思いました

『別に大型連休はいらないかな?』って!!

確かに大型連休はゆっくりはできますが

連休明けのあの気怠さは半端ないですからね

だから個人的には全く嫌ではありません!!

 

どうしても大型連休が欲しいという方は

勤務と勤務の間に3日間有給を入れちゃいましょう!!

そうすれば9連休は出来ますからね(^_^;)

有給は取れるの?

休みに関しては正直半端じゃなく多いです!!

年間の半分は休みなわけですから

だから以前よりはるかに1ヶ月過ぎるのが早い!!

 

休みに関してはうちの会社は普通に取れます

友人の会社も2勤2休という勤務している人が居るのですが

普通に月1で有給取っているようです

 

だから年間休日は実質190日以上あるのですよ!!

体力的にキツくない?

確かに3日間とは言え12時間勤務が連続で続きます

全くきつくないといえばウソになります

特に夜勤の3日間はきついかな(^^;

 

でもポジティブに考えたら

以前の会社は8:30~17:30と言う出勤だったので

3日間3時間残業しているんだと思えば意外と平気になりました!!

いつまで続けられる?

これも大きな悩みの一つですよね(^_^;)

こればっかりは何とも言えません

今職場で交代勤務している最高年齢者が60歳

確かに夜勤の時はキツイって言っていますからね(^^;

 

でもキツイって言っても実際に働いている方は居るんですから

気合で頑張れば定年までは働けるんじゃないでしょうか?

 

ちなみに50代前半の方はそこまでキツイとは言わないですね

40代前半の自分は全く持って大丈夫です!!

まぁでも人それぞれですから(-_-;)

朝から寝れる?

これも結構厳しい話なんですけど

夜勤明けの朝はぶっちゃけ自分は熟睡は出来ません(^_^;)

 

人によっては普通に眠れる方もいますけど・・・

 

でも体って不思議なもので疲れがたまるほど眠れるようになるという

だから自分も3日間のうち眠れない2日続いた日は3日目は爆睡できます

あとは色んな対策も必要ですかね(^_^;)

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あとがき

3勤3休の仕事を始める前に思っていた疑問に関して書いてみました

まだまだ疑問としてはこんなものじゃないですよね(^_^;)

 

本文の中でも書きましたが

普通の勤務で3日間だけ残業をしたと思えば

あとは毎回3連休が来ますので個人的には楽だなと思っています

 

また職種にもよるかもしれませんが

12時間みっちり働くなんて事は無いのではないでしょうか?

特に夜勤の時は人も少ないですし

何かあった時の対応も難しい為

自分の会社は夜勤は仕事がめっちゃ少ないですから(^_^;)

コメント

  1. […] […]

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